邹文淮嘉禾那边,好歹算得上是根深蒂固,人员就算是少了一个陈龙,邹文淮也有能力再培养出一个新的陈龙来,也就是花费时间的问题,算不上真正的紧要。
但他雷爵坤可就没有这么好的待遇了。他的新艺城,说白了,其实就是一个工作小组扩大起来的,核心竞争力,也就是那么几个人才,要是这些人才都走了,那他的新艺城就彻底的垮掉了,完全没有挽回的余地。
所以在听到李明豹这话之后,雷爵坤即尴尬,又恐惧的说到:“李生,这样不行啊。这样真的不行啊,要是那些人都被挖走了,我们新艺城就彻底的垮掉了。邹老板好歹还有躲闪的余地,但我那手上几个人要是挖走了,我也就只能是在联合院线里面吃老本了,这样的事情,可千万别发生啊。
还请李生你出个主意,让我们新艺城好歹能够保留下来吧。你说的这个事情,实在是太恐怖了,就那些外商,实力比我们雄厚的人实在是太多了,要是毫无节制的挖人,那么我们香港这边,就真的留不下多少人了。”
看到雷爵坤这模样,李明豹依旧是一副笑眯眯的模样:“这样就急了?这样就怕了?这可不是我认识的雷老板啊,之前不还在说要香港本土电影市场么?现在直接连自己的公司都觉得保不住了?不至于嘛,雷老板你们的能耐那么大,怕什么,不就是挖人么,你们同样也可以挖人嘛,不就是出钱么,谁怕谁啊?”
看到李明豹这幅模样,雷爵坤苦笑的说到:“李生,李老板,你就别再这样说了,我知道我们之前的想法,实在是有些天真了,放着根基的问题不去想办法解决,反而是来大陆弄一些完全不紧要的事情,也就难怪李生你发脾气,换了我,我也得发脾气。但现在的确不是发脾气的时候,李生你也是联合院线的股东,我们这些人要真的倒下去了,对于李生来说,也不是那么有利吧?
既然李生你都能够把问题看得那么明白,想必李生你肯定也有解决的办法,我们这些人,脑子不够灵光,还请李生你施以援手,我雷爵坤感激不尽。”
听到雷爵坤这话,李明豹总算是放下了之前虚伪的面孔,而是用一副凝重的模样看着雷爵坤和邹文淮:“雷老板,邹老板,不是我李明豹不给你们面子,实在是你们居然到现在,都还没有看出什么东西才是对你们最为紧要的,什么东西才是最为次要的,什么东西是该坚守的,什么东西是可以放弃的。
在这样目标都不明确的情况下,你们就算是找到我这里,其实也没有任何的意义,即便是你们付出的天大的代价,让我出手,你们就以为你们的事业就能够彻底的安稳下来了么?电影这个行业,竞争力可是很强的,以前或许大家分开了,每一个地区都有各自的规则,看起来就不是那么激烈。
即便是中下层的那些电影公司们竞争激烈,你们也认为自己可以稳坐钓鱼台的。而现在这样的隔膜,早就被打破了,你们也不再是高高在上的大型电影公司,在这个圈子里面,可以说是强中自有强中手,没有谁能够笑道最后。
好莱坞那边的巨头公司很牛逼吧?但就算是那些巨头公司们,也有陨落的时候,就现在好莱坞那边的行情,放在三十年前,那可都不太一样,他们都有倒闭的危险,就更加别说你们这些公司了。高枕无忧,在这个行业里面,是绝对没有这个词语的。
一个电影公司的核心竞争力,要是放在以前的香港,那就是院线,谁控制了院线,谁就有了核心竞争力,但是放到现在的香港,这样的理由,就不太合适了。既然整个市场都联通了,那么核心竞争力,也就放到了自己所有的资源上面,归根结底,还是放到人的身上来了。
说实话,我对六叔,其实是很羡慕的,六叔那边,无论香港这边的风浪到底有多大,他都能够稳坐钓鱼台,为什么呢?就是因为六叔那边有着完整的电影人才培养制度,就算是被人挖走了一批顶尖的演员,六叔靠着无线,也可以很快的就培养出来一批新人。
但是即便是六叔,也未必能够高枕无忧,真正有能力的电影人,并不是说能培养就培养出来的,能大批量培养出来的人,始终不会变成真正的天才,他那边的基础是没有问题,但高端的问题,就比较大了。
原本我还等着看六叔的笑话,等他培养的人一个个的被挖走之后,看他还敢不敢像现在这样怠慢那些电影人。但现在我都说出来这个问题了,想必只要六叔不犯傻,他那边的问题就不会太大,更重要的是,我发现六叔的思维,也有了本质性的变化,这个坑,看来是坑不到他了。
六叔都能够有这样的改变,我觉得像邹老板和雷老板这样的人,也不会一成不变。改变电影从业人员的现状,短时间之内,好像是对你们所在的公司有很大的难处,毕竟这样上升的成本,谁也受不了,但能让那些电影人才安稳的呆在你们的公司里面,只要时间长了,最终依旧是你们的胜利。”
“听君一席话,胜读十年书。李生的见解,总是那么的独到。关于这个问题,我们之前压根就没有考虑过,但听到李生这么说了,我们才明白什么才是真正根本的东西。说起来,以前香港电影行业当中,行业底层人员的待遇是很差的。即便是他们的能力很好,但在我们看来,也依旧算不上什么事儿。
要是我们现在依旧抱着这样的态度,那么那些人早晚都会让我们后悔,不但培养出来的人不会再属于我们自己,就连我们自己拥有的人才,也会出现很大的断层,要是像李生说的那样的事情真的实现了,那么我们香港的电影,恐怕就会在繁荣的时候,突然衰落下去。”邹文淮一脸凝重的说到。
听到邹文淮这番话,李明豹点了点头,邹文淮这样的老板,脑子的确不差,自己的一番解说虽然是真材实料,但保不准邹文淮他们就未必听自己的话。现在这样,显然是李明豹那番话,邹文淮真的听进去了,所以才能有这样的感概。
“既然邹老板你有这样的觉悟,那我就再和你们说一个事情吧?欧洲那边的电影行业的情况,邹老板你们应该不会陌生吧?要说欧洲那么大的地方,能够出现的电影行业人才,应该不是一个小数目吧?
实际上那边也的确出了很多牛人,但为什么这些牛人现在很少在欧洲那边生活,而是跑到了好莱坞?不可否认,这里面是有很深的政治原因,但另外一个要点,就在于好莱坞能够提供的待遇,不是欧洲那边能够比拟的。西方的电影中心,现在就是在好莱坞那边。
为什么会出现这样的情况呢?一个就是因为欧洲那边的国家都偏小,再加上市场并不是联通的,不像我们东亚的电影公司,因为一个流通港出现,而形成了一个整体。不是一个整体,欧洲那边的行业竞争力,自然就不是好莱坞能够比拟的。再加上公司之间的实力差距,这就造成了欧洲那边的电影公司,根本就留不下自己的电影人才。
香港现在,虽然占据了先机,但面临的问题,其实也和之前的欧洲差不多。要是香港这边的电影人才的待遇不提高,一直保持一种低水准,那么香港重蹈覆辙,也不是什么奇怪的事情。
电影行业,是一个逐利的行业,不但你们这些老板逐利,下面的那些人,同样也逐利。利益是一个整体,要是下面的人保证不了自己的利益,邹老板你们认为你们这些上面的人,能够保住自己的利益么?这绝对不可能。
所以我希望你们回去之后,要把这个行业的利益,给重新分配一下,不能说一下子就拉到整个东亚最顶尖的水平,但也需要给大家一个明确的希望,然后再依靠外界,把这个水平给提上去,这样才能够真正的确保大家的利益不受损害,要还像以前那样,你们手下的那些人才跳巢,绝对不是怪事。”
李明豹的话说出来之后,雷爵坤的眉头皱起来了:“李生,你的想法的确是为了我们香港电影行业在考虑,但是你也知道,这样做,对于我们这些公司的成本压力是很大的。我们不像李生你这样,赚钱多又快,而且手上也没有养几个人,要实行这样的待遇,对于李生你来说,并不是一个困难的事情。
但对于我们来说,真要像李生你说的这样做,或许还没有等到把他们的待遇都提升上去了,我们自己的公司,就有可能撑不下去了。毕竟我们赚钱的水平,和李生你有很大的差距,他们的利润多了,我们的利润就会更少,到了入不敷出的时候,无论我们怎么做,都会彻底的亏掉公司。所以李生你的想法虽然好,但对于我们来说,并不是那么的现实。”
“是啊,李生,你赚钱的本事,我们都很佩服,但是我们赚钱的本事,要弄出这样大的场面来,基本上很难,别说我们这些没有额外收入的人来做这样的事情很难,就算是六叔这样有底气的人,做这个事情,都很困难,虽然你指明的道路正确,但我们真的是无力承担啊。”邹文淮哭丧着脸说到。
第五百七十四章 什么是核心竞争力
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